MARCIANISE: ECCO COME IL COMUNE ASSUMERA’ NUOVO PERSONALE

In attuazione delle Deliberazioni di Giunta Comunale n. 152 del 16.07.2024 e n. 209 del 27.09.2024 sono state attivate le seguenti procedure assunzionali:

 

Mobilità volontaria esterna, ai sensi dell’art. 30 del d.lgs 165/2001, per la copertura di n. 2 posti dell’area degli operatori esperti (nuova classificazione di cui al ccnl ff.ll. 2019/2021, ex collaboratore amministrativo di cui al CCNL FF.LL. 2016/2018, CAT. B) a tempo pieno ed indeterminato – Profili collaboratore servizi di supporto e/o sorveglianza e/o collaboratore amministrativo – di cui n. 1 operatore esperto ex lege 68/99.

 

Procedura di interpello, a seguito di accordo per la gestione associata della formazione di elenchi di idonei per le assunzioni di personale di cui all’articolo 3-bis del d.l. n. 80/2021, per le assunzioni a tempo pieno e indeterminato di n. 2 posti di istruttore tecnico geometra (area degli istruttori);

 

Procedura di interpello, a seguito di accordo per la gestione associata della formazione di elenchi di idonei per le assunzioni di personale di cui all’articolo 3-bis del d.l. n. 80/2021, per le assunzioni a tempo pieno e indeterminato di n. 2 posti di istruttore contabile (area degli istruttori), con riserva di n. 1 posto in favore delle forze armate ai sensi degli artt. 1014 e 678 del d.lgs. n. 66/2010;

 

Procedura di interpello, a seguito di accordo per la gestione associata della formazione di elenchi di idonei per le assunzioni di personale di cui all’articolo 3-bis del d.l. n. 80/2021, per le assunzioni a tempo pieno e indeterminato di n. 4 posti di istruttore amministrativo (area degli istruttori), con riserva di n. 1 posto in favore delle forze armate ai sensi degli artt. 1014 e 678 del d.lgs. n. 66/2010 e di n. 1 posto in favore degli operatori volontari ai sensi dell’art. 18, comma 4, del d.lgs. 40/2017;

 

Procedura di interpello, a seguito di accordo per la gestione associata della formazione di elenchi di idonei per le assunzioni di personale di cui all’articolo 3-bis del d.l. n. 80/2021, per le assunzioni a tempo pieno e indeterminato di n. 2 posti di istruttore di vigilanza – agente pm (area degli istruttori), con riserva di n. 1 posto in favore delle forze armate ai sensi degli artt. 1014 e 678 del d.lgs. n. 66/2010;

 

Procedura di interpello, a seguito di accordo per la gestione associata della formazione di elenchi di idonei per le assunzioni di personale di cui all’articolo 3-bis del d.l. n. 80/2021, per le assunzioni a tempo pieno e indeterminato di n. 1 posto di funzionario amministrativo (area dei funzionari e delle elevate qualificazioni)

 

Concorso pubblico, per esami, per la copertura di n. 3 posti di operatore esperto – area degli operatori esperti (ex cat. b) – a tempo pieno e indeterminato (di cui n. 1 posto riservato ai sensi degli artt. 678 e 1014 del d.lgs. 66/2010);

 

Concorso pubblico, per esami, per la copertura di n. 1 posto di istruttore amministrativo – area degli istruttori (ex cat. c) – a tempo pieno e indeterminato;

 

Concorso pubblico, per esami, per la copertura di n. 2 posti di istruttore contabile – area degli istruttori (ex cat. c) – a tempo pieno e indeterminato di cui n. 1 riservato ai sensi dell’art. 1, comma 9-bis, del d.l. 44/2023 convertito con l. 74/2023;

 

Concorso pubblico, per esami, per la copertura di n. 1 posto di istruttore tecnico – area degli istruttori (ex cat. c) – a tempo pieno e indeterminato.

 

 

Tutte le informazioni inerenti alle precitate procedure assunzionali sono reperibili nella specifica sezione del sito istituzionale dell’Ente – Amministrazione Trasparente – Bandi di Concorso, consultabile al seguente link: Ammin

istrazione Trasparente

 

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